Blog
16 mai 2016
Outil de libération des émotions, la méditation Le bouddhiste n’a jamais occulté le chercheur. Matthieu Ricard, 67 ans, moine tibétain, docteur en génétique cellulaire, interprète français […]
18 décembre 2015
Améliorer votre sens de l’écoute Cette démarche favorise l’accroissement d’un leadership « ouvert » à alimenter le champ relationnel prenant en compte les émotions de la […]
6 octobre 2015
Préférez le management collaboratif Pour développer votre leadership et générer de la relation Cette approche de management « intelligent » à la fois individuelle et collective, s’adresse à […]
30 août 2014
C’est la thèse défendue par la psychologie positive. Voici quelques exemples de « comportements ou actions » à développer pour se sentir plus heureux au quotidien. […]
24 mars 2014
COMMENT CHOISIR SON COACH ? Qu’est ce qu’un « bon » coach ? Un coach est un accompagnateur qui vous aide à développer vos compétences professionnelles et à améliorer vos […]
21 décembre 2013
COACHING ET ENTREPRENEURS « Une affaire d’identité et de ressources » « Un moment rien que pour vous, en toute confidentialité ou vous pouvez lâcher et progresser » Pour […]
5 juin 2013
Le Coaching a comme outil principal « l’art du questionnement ». Nous n’avons rien inventé bien sur au sens profond de l’approche, car nos ancêtres pratiquaient déjà la […]
25 avril 2013
Coaching de Projet Le travail du coach consiste à donner de la « consistance » au projet de la personne avec ses propres ressources à le rendre « Whaou…quel […]
21 avril 2013
Histoire et métaphore / Outil du Coaching La tortue qui prend des risques Une tortue et un crapaud, sous un pont tout au bord d’une rivière. […]